Почему американские технологические гиганты набирают британских политических специалистов

Гонка за топ-уровнем исполнительных талантов в Кремниевой долине не показывает признаков охлаждения, крупные технологические компании делают шаги, которые отражаются по обе стороны Атлантики. Последние новости: бывшие британские финансовые чиновники становятся все более ценными активами для компаний, стремящихся ориентироваться в регуляторных ландшафтах и расширяться глобально.

Недавнее назначение Джорджа Осборна на должность управляющего директора и руководителя OpenAI по странам является ярким примером этого явления. Бывший канцлер казначейства — должности, эквивалентной министру финансов — теперь возглавит международные государственные партнерства AI-компании из Лондона. Почти одновременно Осборн также занял руководящую роль в крупной криптовалютной бирже для консультаций по вопросам политики по всему миру.

Послужной список Осборна

Политическая карьера Осборна сформировала большую часть современной британской финансовой регуляции. Будучи канцлером с 2010 по 2016 год при премьер-министре Дэвиде Камероне, он продвигал политику, которая позиционировала Великобританию как центр финтех-инноваций. Его работа над рамочной программой открытого банкинга и регуляторными песочницами принесла ему признание как архитектору регулирования — эксперту, который сейчас ценят технологические компании.

После ухода из правительства в 2017 году он сохранил глубокие связи в финансах и технологиях. Он соучредил 9yards Capital, венчурную фирму, инвестировавшую в такие компании, как Robinhood, Toast и Coinbase. Также он три года был редактором Evening Standard, что еще больше укрепило его влияние в британском обществе. Эти разнообразные роли дали ему уникальный набор навыков: опыт работы в правительстве, инвестиционную проницательность и медийную репутацию.

Общая тенденция

Осборн присоединяется к растущему числу бывших британских политиков, занимающих важные позиции в американских технологических компаниях. Ник Клегг, бывший заместитель премьер-министра, более шести лет руководил политическими операциями Meta. Риши Сунак, недавно занимавший пост премьер-министра, занял консультативные должности в Microsoft и AI-исследовательской компании.

Эта тенденция отражает продуманную стратегию технологических компаний: нанимать людей, которые понимают, как думают и действуют правительства. По мере того как регулирование AI и криптовалют становится все более центральным в корпоративной стратегии, наличие руководителей с прямым опытом работы в правительстве дает конкурентное преимущество. Эти фигуры могут переводить между языком Кремниевой долины и языком Вестминстера.

Почему это важно сейчас

Инициатива OpenAI “для стран”, запущенная в мае 2025 года, обозначает сдвиг к восприятию отношений с правительствами как критической инфраструктурной партнерской сети. Программа помогает странам развивать внутренние центры обработки данных и локализовать AI-инструменты под их культурные и языковые особенности. Управление этими отношениями требует политической тонкости, которой могут не обладать профессиональные технологи.

Для криптовалютных бирж, таких как Coinbase, ставки в вопросах регуляторных отношений остаются особенно высокими. По мере того как правительства по всему миру разрабатывают политики, влияющие на цифровые активы, наличие руководства с глубокими политическими связями становится необходимым для обеспечения благоприятной регуляторной среды.

Вопрос этики

Не все воспринимают эту тенденцию положительно. Критики выражают опасения по поводу “воротной двери” между правительством и корпоративным сектором — особенно когда политики быстро переходят из публичной службы в высокооплачиваемые частные роли. Другие опасаются, что использование опыта работы в правительстве для влияния на политику создает конфликты интересов.

Когда Осборн в 2017 году занял роль в Evening Standard, он явно не запрашивал одобрения у этического надзорного органа правительства, что вызвало критику в тот момент. Его комментарий тогда был откровенным: “В 45 лет я не хочу тратить остаток жизни просто будучи бывшим канцлером.” Этот настрой — быстрый переход из публичного сектора в прибыльные частные позиции — именно то, что сегодня вызывает опасения у регуляторов.

Тем не менее, сторонники этой практики утверждают, что это просто профессионалы используют ценный опыт. В условиях все более сложной регуляторной среды компании действительно выигрывают от найма руководителей, понимающих архитектуру политики и политические решения.

Что будет дальше

Будь то необходимый найм или тревожная “воротная дверь”, тенденция ясна: американские технологические компании активно конкурируют за британский политический талант. По мере усложнения глобального регулирования технологий ожидайте ускорения этой тенденции. Руководители, способные убедительно говорить как на языке инноваций, так и на языке управления, становятся наиболее востребованными специалистами отрасли.