WorkQuest asegura una ronda de financiación semilla de 1,16 millones de dólares, con miras a la automatización descentralizada de la fuerza laboral

WorkQuest, un mercado de empleo descentralizado y protocolo de automatización de fuerza laboral, ha asegurado oficialmente 1,16 millones de dólares en financiación en la etapa semilla, marcando un hito importante para el emergente sector de reclutamiento en cadena. La ronda de financiación fue liderada por Black Dragon Capital, con el respaldo de Prometeus Labs, TrustDAO Capital, Chain Ridge Capital, Kyros Ventures, Magnus Capital, Titans Ventures y Matrix Ventures, una coalición diversa de fondos de inversión que apuesta por el futuro de la infraestructura de talento Web3.

La inyección de capital representa la confianza de los inversores en la visión de WorkQuest de revolucionar la forma en que empleadores y trabajadores se conectan y realizan transacciones. En lugar de depender de intermediarios tradicionales, el protocolo aprovecha contratos inteligentes para facilitar interacciones directas entre empleador y empleado, permitiendo mecanismos de compensación transparentes mediante pagos en stablecoins. Esto elimina las fricciones comúnmente encontradas en las plataformas de empleo convencionales.

Una piedra angular de la diferenciación de WorkQuest radica en su sistema de puntuación de reputación en cadena. Al registrar el historial laboral, métricas de rendimiento y retroalimentación directamente en la blockchain, el protocolo crea credenciales profesionales portátiles y verificables. Los trabajadores construyen perfiles de reputación transparentes que los acompañan en toda la web descentralizada, mientras que los empleadores acceden a datos confiables de la fuerza laboral sin depender de intermediarios centralizados.

Los fondos recién recaudados se destinarán a mejoras en la plataforma, enfocadas en mejorar la experiencia del usuario y ampliar las capacidades del ecosistema. La hoja de ruta incluye escalar la infraestructura para manejar mayores volúmenes de transacciones, perfeccionar los mecanismos de contratos inteligentes para diversos tipos de empleo y desarrollar funciones de gobernanza comunitaria. WorkQuest se posiciona en la intersección de DeFi y Recursos Humanos—dos sectores que están listos para la descentralización.

A medida que la adopción de Web3 se acelera, los mercados de empleo descentralizados abordan puntos críticos en la economía gig y en los sectores de trabajo remoto. El enfoque de WorkQuest, que combina liquidaciones en stablecoin con datos de reputación inmutables, refleja tendencias más amplias hacia la creación de mercados laborales más justos y transparentes en blockchains públicas.