Namal Nawana 接任 DePuy Synthes 的掌舵人，強生公司正推進骨科業務的分拆

強生公司已制定雄心勃勃的計劃，通過將其骨科部門分拆為獨立實體來重塑其產品組合。這家醫療巨頭已任命Namal Nawana為DePuy Synthes的全球總裁，讓他領導這一轉型拆分。Nawana曾擔任私人平台公司Sapphiros的執行董事長兼創始人，現被委以帶領DePuy Synthes完成長達數年的轉型，實現完全獨立的任務。

策略理由：釋放增長潛力與股東價值

DePuy Synthes的拆分旨在滿足強生公司希望專注於高增長治療領域的戰略需求，同時提升骨科業務的運營自主性。通過將DePuy Synthes打造為獨立實體，強生預計能釋放更強的收入增長潛力並提升營運利潤率。根據CEO Joaquin Duato的說法，此舉代表公司有意最大化在能帶來實質改善患者結果和醫療解決方案的領域的投資。

完成這一轉型的時間預計為18至24個月，展現出一個審慎而果斷的拆分策略。這段時間為Namal Nawana及其團隊提供了充足的空間，將DePuy Synthes定位為一個完全運營、獨立管理的骨科巨頭。

Namal Nawana在推動轉型中的角色

Namal Nawana的任命反映了強生對他應對複雜組織重組能力的信心。憑藉其在策略性定位私人企業方面的經驗，Nawana預計將優化運營流程、強化市場地位，並為DePuy Synthes的拆分後增長做好準備。他的領導將在確保新獨立的骨科業務保持競爭優勢並朝著可持續盈利的方向發展中發揮關鍵作用。

此次拆分對強生公司和骨科行業而言都是一個重要的轉折點，Namal Nawana將在其中塑造DePuy Synthes的獨立身份和市場走向。