Je viens de réaliser que beaucoup de gens ne savent pas vraiment comment fonctionnent les systèmes de retraite de l'Illinois, en particulier la différence entre le Tiers 1 et le Tiers 2. Voici donc la répartition si vous êtes curieux de connaître l'âge de la retraite dans l'Illinois pour les employés publics.



En gros, l'État dispose de systèmes de pension séparés selon votre emploi - les enseignants ont le TRS, les travailleurs de l'État ont le SERS, les employés municipaux ont l'IMRF, et ensuite la police / les pompiers ont leur propre système. Mais voici l'élément clé : la date d'embauche est très importante. Si vous avez commencé avant 2011, vous êtes en Tiers 1 et avez obtenu des conditions bien meilleures. Si vous avez commencé après 2011, vous êtes en Tiers 2 et c'est différent.

Pour les enseignants en particulier, le Tiers 1 peut prendre sa retraite à 60 ans avec au moins 10 ans de service et bénéficier de prestations complètes. Les enseignants du Tiers 2 doivent attendre jusqu'à 67 ans. Même schéma pour la plupart des systèmes - les personnes en Tiers 1 prennent généralement leur retraite vers 60 ans, celles en Tiers 2 vers 67 ans. La police et les pompiers sont une exception, ils peuvent partir plus tôt à 50 ans pour le Tiers 1 avec 20 ans de service, ce qui est logique étant donné la nature physiquement exigeante de leur travail.

Le calcul de la pension est en fait assez simple une fois que vous le comprenez. Ils prennent vos 4 années consécutives de salaire les plus élevées, appliquent un multiplicateur ( comme 2,2 % pour les enseignants), le multiplient par votre nombre d'années de service. Donc, si un enseignant a travaillé 30 ans avec un $75k salaire final moyen, cela donne 2,2 % fois 30 = 66 % du salaire, ce qui revient à environ 49 500 $ par an. Pas mal si vous avez fait toute votre carrière.

Le financement provient des cotisations des employés, des contributions de l'État et des rendements des investissements. C'est donc un système à trois volets qui le maintient en marche.

Si vous essayez de déterminer quel est l'âge de la retraite dans l'Illinois pour votre situation spécifique, cela dépend vraiment du système auquel vous appartenez et de votre date d'embauche. La différence entre Tiers 1 et Tiers 2 est honnêtement le facteur le plus important. Les personnes embauchées plus tôt ont simplement eu plus de chance avec les règles, c'est la réalité. Il vaut la peine de vérifier votre plan de pension spécifique si vous travaillez dans la fonction publique là-bas.
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